Die Arbeitsgesellschaft geht fahrlässig mit Ressourcen von Menschen – Jungen wie Älteren – um. Ein Plädoyer für eine potenzialorientierte Karriere… Die Arbeitswelten haben sich – wir wissen es – in den vergangenen Jahren massiv geändert. Und sie werden diesen Wandel
Brenner&Company lud auch heuer wieder zum traditionellen Ganslessen beim Heurigen Fuhrgassl Huber ein. Kunden, Kooperationspartner und langjährige Freunde aus ganz Österreich und dem nahen Ausland kamen, um bei knisterndem Kaminfeuer, schmackhaftem Essen und gutem Wein einen gemütlichen Abend zu genießen.
“If you could say it in words, there would be no reason to paint”, Edward Hopper Am Donnerstag, 11. Oktober 2018 luden Markus Brenner (Geschäftsführer Brenner&Company) und Elfriede Haufek (Galerie Vienna) zur Vernissage mit Werken der österreichischen Künstlerin Ursula Minarik
Auch heuer bot Brenner&Company die Möglichkeit, die Kunst des Fechtens kennenzulernen und mit den Grundsätzen des modernen Managements zu verbinden. Im kleinen Kreis von ca. 15 Personen wurden die Teilnehmer von Senior Consultant Mag. Michael Ludwig (Europasieger und Weltcupturniersieger) gemeinsam
Quelle: Kurier Econo Karriere, 29.01.2018 Drei Bewerber, drei Chancen: Fachliche Expertise ist wichtig. Doch wie sehr entscheiden Auftreten und Körpersprache, ob man den Job bekommt? von Ulla Grünbacher » Der Schauplatz: Ein Raum mit Tisch und Stühlen. Die Darsteller: Ein Personalberater,
Pünktlich zu Beginn des neuen Jahres lud Brenner&Company gemeinsam mit Brainsource am 16. Jänner zum ersten Business Breakfast 2018 ein. Zahlreiche Gäste verfolgten die Präsentation über „Transition Time“ – dem innovativen Produkt im Bereich Neuorientierung und Outplacement 4.0, das die
Knisterndes Kaminfeuer, schmackhaftes Essen, guter Wein: Beim Heurigen Fuhrgassl-Huber feierten kürzlich Kunden, Kooperationspartner und langjährige Freunde von Brenner&Company. Markus Brenner, Geschäftsführer, begrüßte die Gäste, die aus ganz Österreich und dem nahen Ausland angereist waren und sich durch Verkehrsstau und eiskalten
What causes upright managers to turn into corrupt fraudsters? At the WU Executive Academy’s MBA Alumni Lounge, leadership expert and WU Vienna professor Günter Stahl and Stephan Doering, Head of the Medical University of Vienna’s Department of Psychoanalysis and Psychotherapy,
Agilium Worldwide Executive Search Group held its Annual General Meeting in Lisbon, Portugal, September 27 – 29, 2017 Hosted by José Cardeira Seno of Prime Search Portugal, Agilium Worldwide Executive Search Group held its Annual General Meeting in Lisbon, Portugal,
Bessere Infrastruktur, stärkeres Engagement in den Schulen Anlässlich der bevorstehenden Nationalratswahl baten Brenner&Company und Kunz Schima Wallentin unter der Patronanz der Österreichischen Bundes-Sportorganisation zu einer Podiumsdiskussion. Vor rund 70 Gästen aus den Bereichen Sport, Wirtschaft und Politik legte Moderator Michael
Brenner&Company setzt auf Muttersprache und Vernetzung in Ost- und Südosteuropa in den Bereichen Research und Beratung Wien, 19.07.2017 Seit einiger Zeit ist deutlich zu beobachten, dass der ost- und südosteuropäische Raum (CEE und SEE) wieder stabil wird. Zunehmend orientieren sich
Am 22. Juni 2017 lud Brenner&Company gemeinsam mit Brainsource zur Präsentation von „Transition Time“ ein. Einem neu entwickelten innovativen Produkt für persönliche Neuorientierung und Outplacement 4.0, welches sich zum Ziel setzt Menschen zu unterstützen, Veränderungsprozesse bestmöglich (emoffizient) zu verarbeiten. Dies
Vom 16. bis 18. Juni 2017 fand in der Sportarena Mödling das diesjährige Final Four der Österreichischen Hockeymeisterschaft statt. Die besten Teams des Landes kämpften um die Staatsmeistertitel bei den Damen und Herren. Brenner&Company durfte diese tollen Teams unterstützen und gratuliert
„Zeig mir wie Du sprichst, und ich sage Dir wer Du bist.“ Mit Management Diagnostics 4.0 begibt sich Brenner&Company exklusiv in Österreich auf einen ganz neuen Weg der Persönlichkeitsdiagnostik. Aus diesem Anlass lädt Brenner&Company zu einer Reihe von kleinen und
Geschäftsführer Mag. Markus Brenner erläutert im Gespräch mit Journalist Mag. Michael Köttritsch, Die Presse, das neue Sprachdiagnostik-Tool „B&C Management Diagnostics 4.0“. Brenner&Company begibt sich damit auf einen ganz neuen Weg der Persönlichkeitsanalyse. Lesen Sie den kompletten Artikel hier: karrierenews.diepresse.com
Im Gespräch mit Journalistin Lisa Breit, Der Standard, erläutert Geschäftsführer Markus Brenner „B&C Management Diagnostics 4.0“ – eine vollkommen neuartige Methode zur Persönlichkeitsanalyse, welche von Brenner&Company exklusiv in Österreich angeboten wird. Nähere Informationen finden Sie hier . Der Artikel wurde uns
Markus Brenner lud anlässlich des zehnjährigen Bestehens von Brenner&Company Petter Nylander (CEO von Universum) aus Schweden als Vortragenden zum Thema „Global Talent Trends 2016“ nach Wien ein. „Wie ticken die Millennials und wie kann man diese als Unternehmen erreichen? Was
„Nur was sich nicht mehr steigern lässt, ist ein Höhepunkt.“ Am 01. Dezember 2016 präsentierte Brenner&Company anlässlich der Feier zum zehnjährigen Jubiläum den Best-of-the-best Kalender 2017. Diese besondere Ausgabe stellt noch einmal die Höhepunkte aller bisherigen B&C Kalender dar,
Bereits zum 8. Mal bot Brenner&Company die Möglichkeit, die Kunst des Fechtens kennenzulernen und mit den Grundsätzen des modernen Managements zu verbinden. Im kleinen Kreis von ca. 20 Personen wurden die Teilnehmer von Senior Consultant Mag. Michael Ludwig (Europasieger und
