Unsere Leistungen für Unternehmen

Suche und Auswahl von Fach- und Führungs­kräften

Der Erfolg eines Unternehmens liegt in der Hand von Menschen. Dies gilt nicht nur für das obere Management, sondern genauso für das Team, das eine ausgefeilte Strategie schlussendlich umsetzt. Bei der dauerhaften Personalbesetzung kommt es daher auch darauf an, attraktive Positionen zu schaffen und diese entsprechend darzustellen.

Wir helfen Ihnen, geeignete Bewerber*innen zu finden und diese mittels langfristiger Personalentwicklung zu fördern und zu binden. Mit unseren Management Diagnostic Tools  unterstützen wir Sie außerdem dabei, verborgene Potenziale zu identifizieren und so den Erfolg Ihrer Führungskräfte nachhaltig sicherzustellen.

Zu Management Diagnostics

Recruiting

Gemeinsam mit dem Auftraggeber legen unsere Senior Consultants zunächst ein fachliches und persönliches Sollprofil fest, das die gewünschte Idealbesetzung umfassend abbildet. Danach wird der geeignete Mix verschiedener Suchmethoden ausgewählt und die Strategie festgelegt. Zur Auswahl und Beurteilung werden mit den aufgrund der formalen Qualifikation geeigneten Kandidat*innen strukturierte Interviews geführt.

Die drei Beurteilungssäulen – formale Qualifikation, persönlicher Eindruck im Interview und Ergebnisse der Testverfahren – werden in unserem entscheidungsorientierten Bericht zusammengefasst und gemeinsam mit dem Auftraggeber der oder die bestgeeignete Kandidat*in ausgewählt. Sollte der oder die platzierte Mitarbeiter*in innerhalb der ersten Monate unerwartet ausscheiden, nehmen wir den Suchprozess ohne zusätzliches Honorar wieder auf.

Healthcare Solutions

Der internationale Fachkräftemangel trifft vor allem den Gesundheitsbereich. Hier ist eine langfristige Bindung gefordert. Eine generell angespannte Personalsituation in medizinischen Assistenzberufen steht einem immer größer werdenden Know-how-Bedarf gegenüber.

Die vor allem im niedergelassenen Bereich geringe Fluktuation hält den Bewerbermarkt starr und verschärft die Situation zusätzlich. Wir unterstützen Sie bei der Suche nach geeigneten Healthcare-Fachkräften, wie zum Beispiel individuell ausgesuchten Praxisassistent*innen.

IT-Staffing

Das schnelle Wachstum in der IT-Branche und die zunehmend agile Vorgehensweise bei großen Softwareprojekten stellen kleine wie große Unternehmen vor ein Problem: Binnen kürzester Zeit muss ein Team von qualifizierten Entwickler*innen aufgebaut werden, ohne genau zu wissen, wie lange der Personalbedarf bestehen wird.

Wir helfen Ihnen je nach Anforderung mit der Vermittlung von individuellen Spezialist*innen oder ganzen Entwicklerteams für umfangreiche Software-Projekte.

Weitere Leistungen für Unternehmen

Management Diagnostic

Leistungen für Bewerber*innen

Karrierecoaching Potenzialanalyse Transition Time